کاربر:Miraghaee

موضوع : طراحی سامانه نمایندگی بیمه

تهیه کننده: سیداحمد میرآقایی - دانشجوي كارشناسي ارشد تجارت الكترونيكي (92231558)

خلاصه اجرایی

با طراحی یک سامانه جامع تحت وب ، سازمان ها ابتدا طی فرآیندی در سامانه ثبت نام نموده و پس از قبول و تایید شرایط معلوم انعقاد قرارداد با سامانه انجام می دهند. سپس کلیه اقدامات و امور بیمه ای از قبیل بیمه تکمیلی درمان ، بیمه وسایل نقلیه و ... از طرف کارکنان سازمان در این سامانه انجام می شود و براساس هر خدمتی که از سازمان بیمه و بواسطه این سامانه به کارکنان سازمان ارائه می شود درصدی بعنوان کارمزد در وجه صاحب سامانه واریز می گردد. در حقیقت این سامانه نقش نمایندگی و واسطه بین سازمان بیمه و سازمان های دولتی یا خصوصی را ایفا می کند

معرفی شرکت (تصویر شرکت)

نام شرکت مهدیا می باشد که در آینده در تهران تشکیل خواهد شد.

چشم انداز

توسعه شرکت مهدیا در مدت زمان 3 سال و تبدیل به یک نمایندگی موفق و سرشناس در امور بیمه و فعال در سرتاسر استان های کشور پهناور و عزیزمان ایران

ماموریت

با توجه به اینکه انجام اقدامات نمایندگی های بیمه توسط عامل انسانی انجام می شود و عامل انسانی نیز عاری از خطا و اشتباه نمی باشد، لذا با استفاده از سامانه مذکور و حذف عامل انسانی ، اقدامات بیمه ای توسط شرکت مهدیا بین سازمان بیمه و سازمان حقوقی انجام خواهد شد. بعبارت دیگر ماموریت شرکت مهدیا فراهم آوردن خدمات الکترونیکی جهت صدور انواع بیمه نامه ها و انجام کلیه امور بیمه ای که جزء وظایف یک نمایندگی بیمه می باشد ، خواهد بود که تخفیفات قابل توجه برای سازمان های بیمه شده ای که عضو سامانه باشند ارائه خواهد شد.

اهداف

اهداف شرکت مهدیا به شرح ذیل می باشد :

• اهداف فروش و بازاريابي

ارائه خدمات بیمه ای به سازمان های موجود در منطقه 6 شهر تهران تا پایان سال اول

افزایش ارائه خدمات بیمه ای در مناطق 1 الی 5 شهر تهران تا پایان سال دوم

افزایش ارائه خدمات بیمه ای در تمامی مناطق شهر تهران تا پایان سال سوم

افزایش ارائه خدمات بیمه ای در استان سمنان بمنظور گسترش فعالیت شرکت در سطح کشور تا پایان سال سوم

افزایش ارائه خدمات بیمه ای در تمامی استان های کشور عزیزمان ایران از ابتدای سال چهارم تا پایان سال پنجم

• اهداف مالي

بازگشت کامل سرمایه و هزینه های مصرفی به منظور پیاده سازی خدمات الکترونیکی در پایان سال دوم

کسب درآمد در سال سوم به میزان 2 برابر سال های اول و دوم

• اهداف پرسنلی

افزایش پرسنل بازاریابی خدمات بیمه از 5 نفر به 20 نفر در سال دوم

افزایش پرسنل پشتیبانی سیستم های شرکت از 2 نفر به 3 نفر در سال دوم

افزایش پرسنل اداری شرکت از 2 نفر به 4 نفر در سال دوم

معرفی محصولات و خدمات

...................

محصولات جایگزین

...................

تحلیل صنعت مادر

...................

تحلیل صنعت خود

...................

تحلیل بازار

...................

تحلیل رقبا

...................

تدوین استراتژی

...................

مراحل توسعه محصولات

...................

تحلیل مالی

...................

تحلیل ریسک

...................

طرح فنی

...................